鲁西矿业盟鲁公司党委积极落实党风廉政建设主体责任，通过作风、学风、家风“三风”建设，筑牢党员干部廉洁思想防线，着力打造政治坚定、作风过硬、清正廉洁的高素质党员干部队伍，助推廉洁文化走深走实。

作风建设扎牢廉洁“紧箍咒”

盟鲁公司党委把作风建设摆在党风廉政建设首位，与生产经营工作同部署、同落实、同考核。狠抓“关键少数”，领导班子严格执行“三重一大”制度，带头遵守“八项规定”，严格履行“一岗双责”。完善了《纪律作风监督检查标准》《加强公务用车集中统一管理的规定》等规章制度，变临时为长效，着力解决干部纪律松弛、效能低下、推诿扯皮等问题。综合运用监督执纪“四种形态”，紧盯春节、五一、端午等节假日及升学季等关键节点，累计发放廉政短信、廉洁公开信500余份。通过开展廉洁提醒、推送典型案例、签订承诺书等多种形式，进一步筑牢廉洁防线。

学风建设拧紧思想“总开关”

盟鲁公司党委狠抓党员干部理论教育、思想道德教育和廉政警示教育，通过“三会一课”学习党规党纪，组织党员干部观看《叩问初心》《零容忍》等反腐专题教育视频，增强党员干部拒腐防变的自觉性，将廉洁自律规范内化于心、外化于行。充分利用书籍、微信等媒介学习习近平总书记全面从严治党重要论述，通过民主生活会、组织生活会上自纠自查、相互提醒等形式查摆廉政风险点，倡导“严真细实快”的工作作风，引导干部知敬畏、存戒惧、守底线，让党员干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止，从思想上拧紧了廉洁建设“总开关”。

家风建设筑牢廉洁“大后方”

“妻贤夫祸少，妻廉夫得益”。盟鲁公司党委持续扩大廉政“防火墙”，向干部下属发放廉洁公开信，鼓励干部家属“常拉袖子”，当好家庭廉政“警卫员”，常吹耳边风，当好家庭廉政“守门员”，常打预防针，当好家庭廉政“卫生员”。据了解，该公司每年都举办“廉内助”评选，根据真人真事拍摄《家廉心安》系列微视频，鼓励干部家属在工作上支持、事业上理解、生活上关心，真正当好廉内助，营造清风和谐家庭。